Prendre linitiative

Darryl Bachmeier
Jun 17, 2020
La-vie


Le changement est inévitable dans tous les aspects de la vie. Vous pouvez soit attendre que cela se produise, soit ladapter à votre volonté. En prenant des initiatives, vous pouvez prendre des mesures proactives pour atteindre vos objectifs. Prenez en main ce que vous voulez accomplir et assurez-vous que votre voix est entendue. Adoptez le changement, mais faites-le à votre façon.

Vous devez également apprendre à accepter les critiques. Appelez cela constructif car votre travail aura un impact sur les autres. Vous devez apprendre à rendre le contenu de toutes les parties. Cela signifie que vous devez sortir de votre zone de confort. Sinon, comment aurez-vous une longueur d’avance?

Alors quest-ce que la prise dinitiative implique?

Cela signifie simplement prendre le contrôle du processus de prise de décision. Vous devez vous donner beaucoup de mal pour terminer une tâche avant dy être obligé. Cela nécessite de lintuition. Vous avez besoin de prévoyance pour anticiper les demandes conflictuelles. Soyez également ouvert à lidée dacquérir de nouvelles compétences.

Vous vous équipez des munitions nécessaires pour réussir. À long terme, cela améliorera votre vie personnelle et affinera votre vie professionnelle. Cela fait de vous un personnage fiable à la maison et un membre précieux de léquipe au travail.

Prendre des initiatives, cest aussi faire preuve de confiance. Vous devez exsuder cette aura pour montrer que vous pouvez faire avancer les choses et réquisitionner une équipe en cas de besoin. Apprenez à constituer la bonne équipe pour sattaquer à un problème non conventionnel. Cela montre que vous pouvez faire le travail par tous les moyens nécessaires.

Comment cela peut-il vous aider dans votre vie professionnelle?

Regardons cela du point de vue dun employeur. Embaucheriez-vous quelquun qui fait le travail correctement seulement quand on lui dira comment le faire? Ou voudriez-vous quelquun qui puisse comprendre la situation et agir en conséquence? Quelquun qui na pas besoin dincitation?

Vous opterez sans aucun doute pour ce dernier. Les employés veulent embaucher des personnes instinctives - quelquun qui comprend lobjectif plus large de leur rôle et regarde la situation dans son ensemble. Prendre des initiatives peut compenser le manque d’expérience. En mettant en valeur vos compétences innées, vous pouvez vous démarquer.

Alors, comment démontrez-vous cela? Il ne suffit pas de dire «je prends des initiatives». Incorporez subtilement des histoires où vous avez présenté linitiation. Sils le prennent dans votre candidature, il y a de fortes chances quils le mentionnent lors de lentrevue. Ne forcez pas cela dans une conversation, cependant. Ne le faites que lorsque cest naturel.

Quand devriez-vous prendre des initiatives?

Tout le monde a des objectifs - personnels ou professionnels. Examinons certains cas où vous pouvez prendre des initiatives pour votre bien-être et celui des autres.

Objectifs personnels

Parfois, passer du temps avec votre famille améliore votre santé. La vie professionnelle vous en empêche souvent. Vous devez simplement planifier. Essayez de faire des choses qui vous plaisent le plus. Prenez un livre que vous vouliez lire depuis un moment. Allez rendre visite à vos grands-parents pendant le week-end. Ces choses simples vont très loin.

Implantez lidée dans votre tête et concrétisez-la. Écrivez vos objectifs dans un journal et donnez-vous une date limite pour les atteindre. Suite à cela, vous augmenterez votre confiance. Vous pouvez entreprendre des tâches plus difficiles au fil du temps. Peut-être que vous apprendrez une nouvelle langue ou même que vous économiserez pour acheter une nouvelle voiture.

Objectifs professionnels

Prendre des initiatives peut améliorer votre expérience de travail et accélérer votre carrière. Cela montre que vous avez une solide éthique de travail et les compétences nécessaires pour gérer des projets difficiles. Nayez pas peur de partager vos idées. Mettez en valeur votre potentiel en effectuant des tâches ardues. Utilisez des commentaires constructifs pour améliorer votre travail.

Cela signifie-t-il que vous devez toujours prendre des initiatives? Il y a une ligne fine entre prendre les devants et être exploité. Vous ne voulez pas porter le poids du travail tout le temps. Ne soyez pas un jeu denfant. Prendre le relais naidera pas. Offrez votre expertise en guidant les autres.

Vous pourriez penser que ce sera plus rapide si vous le faites. Cest peut-être vrai, mais voulez-vous toujours être le responsable? Identifiez les tâches que vous attendez des autres membres de votre équipe. Nabaissez pas vos normes. Visez le meilleur résultat en tirant parti des compétences de votre organisation!

Comment prendre des initiatives sans être intrusif?

Prendre des initiatives dans nimporte quel contexte signifie plus de travail et de responsabilités. Vous nêtes peut-être pas le seul à vouloir le même développement. Apprenez à connaître les personnes avec lesquelles vous travaillez. Familiarisez-vous avec votre lieu de travail. Écoutez ce que les autres ont à dire. Évaluez leurs forces et leurs faiblesses.

Soyez empathique, mais exprimez-vous également lorsque vous voyez un problème. Vous ne voulez pas quun problème mineur affecte le résultat global. Ne succombez pas à la peur dêtre ostracisé. Vous êtes tous animés par les mêmes objectifs. Offrez de laide et des solutions sans quon vous le demande.

Dernières pensées

Cest normal de vouloir être une personne fiable. Ne laissez pas les autres vous exploiter. Travaillez en pensant à vos objectifs personnels et organisationnels. Ce nest pas une émission individuelle. Soyez ouvert aux suggestions. Ils ne remettent pas en question vos capacités, alors ne les prenez pas personnellement.

Écoutez les discussions autour de vous pour en savoir plus sur les opportunités. Essayez de vous améliorer continuellement. Prenez des initiatives, devenez proactif et prévoyez les obstacles potentiels avant quils ne se manifestent.

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