Comment maîtriser la politique en milieu de travail?

Darryl Bachmeier
Jul 17, 2019
Social


Chaque fois que vous pensez à la politique de bureau, les controverses, les disputes, les coups de poignard dans le dos et les jambes vous viennent à lesprit. Cela semble être une entreprise sale où tout le monde a la main, quil le veuille ou non.

Peu importe ce que vous en pensez, la politique de bureau ne peut être évitée. Cela influence grandement le fonctionnement de lorganisation, la manière dont les équipes correspondent les unes aux autres et, surtout, la façon dont vous survivez à votre carrière en tant quemployé dans un tel environnement.

Puisque vous faites déjà partie de la politique de bureau, alors pourquoi ne pas vous livrer à de bonnes politiques qui promeuvent vos intérêts et ceux de votre équipe dans les projets de lentreprise sans compromettre vos valeurs ou vos principes.

Comment identifier la bonne politique de la mauvaise politique?

La mauvaise politique est ce dont tout le monde parle - rumeurs, coups de poignard dans le dos, manœuvres et complot. Cest quand les gens trouvent des moyens de progresser dans lorganisation à tout prix, que cela supprime les autres ou dévalorise leurs efforts dans les projets.

Attendu quune bonne politique consiste à faire progresser votre carrière au sein de lorganisation sans entrer en conflit avec les intérêts légitimes de lorganisation ni négliger les droits des autres personnes qui y travaillent. Cela signifie être reconnu pour votre contribution et les efforts de votre équipe de manière acceptable.

Une bonne politique peut également impliquer des commérages et parler de quelquun qui ne fait pas defforts dans les intérêts de lorganisation, mais elle est acceptable tant quelle sert le plus grand bien de lorganisation. Pour faire partie dune bonne politique, vous devez être intelligent et avisé, capable de réseauter et de socialiser et être quelquun avec des compétences en leadership et en gestion.

Comment maîtriser la bonne politique?

Ne pensez pas que vous pouvez ignorer la politique au travail. En fait, votre succès sur votre lieu de travail dépend de votre habileté à y jouer. Si vous voulez gagner en politique de bureau tout en préservant votre intégrité, vous pouvez le faire en suivant les stratégies ci-dessous:

Soyez gentil et solidaire avec tous

Pour réussir la politique de bureau, vous devez être celui qui vous soutient et qui est gentil avec ses pairs et ses collègues. Appréciez-les pour leurs efforts bien mérités et guidez-les lorsquils le demandent.

Soyez poli et respectueux envers tous. Évitez dêtre sarcastique et de décevoir les gens. Vous ne pouvez pas prendre le risque de maltraiter les gens ou de mal se comporter au travail et de devenir la proie de leurs mauvaises politiques.

Soyez le joueur déquipe

Plutôt que de nuire aux réalisations des autres, soyez celui qui aide léquipe à bien performer et à atteindre ses objectifs. Soyez le changement que vous désirez voir chez les membres de votre équipe. Soyez fidèle à eux et gagnez leur soutien lorsque vous en avez besoin.

Résolvez les problèmes

Vous savez que les employés de lorganisation sont paresseux ou quils nutilisent pas tout leur potentiel pour atteindre les objectifs de lentreprise. Mais il ne sert à rien de pleurnicher et de se plaindre tout le temps. Vous pouvez plutôt être le résolveur de problèmes et développer une réputation parmi vos pairs.

Ne laissez pas votre contribution passer inaperçue

Pour faire avancer votre carrière, vous devez vous percevoir comme un grand contributeur aux yeux des autres. Les gens perdent souvent leur emploi en raison de la réduction des effectifs, lorsque leur direction nest pas consciente de leur contribution aux intérêts de lorganisation. Alors, faites votre bon travail et assurez-vous que les autres vous accordent le crédit que vous méritez.

Établissez des relations positives avec votre patron et votre direction

Votre patron et votre direction sont autorisés à façonner votre carrière. Ils ont le pouvoir et linfluence sur votre carrière. Ce sont eux qui approuveront votre promotion. Alors, soyez celui qui ne travaille pas seulement pour le bénéfice de lorganisation, mais aussi la laisse réussir.

Cela peut vous surprendre car la plupart du temps, les patrons sont ceux qui continuent de réprimer les autres. Mais vous ne pouvez pas simplement déclarer une guerre ouverte contre eux. Sinon, vous surprendrez votre carrière.

Au lieu de cela, vous pouvez entretenir votre relation avec votre patron et obtenir son soutien pour progresser dans votre carrière. Même si vous nêtes pas daccord avec votre patron, faites-le en privé.

Soyez compétent et faites de votre mieux

Votre objectif ultime est de faire en sorte que votre organisation atteigne ses objectifs et ses intérêts. Alors, mettez vos meilleurs efforts dans les tâches qui vous sont assignées. Développez vos compétences et soyez compétent. Ne donnez pas aux autres la possibilité de pointer du doigt votre travail. Présentez-vous à temps et faites en sorte que les autres vous perçoivent comme un employé assidu.

Dernières pensées

Parfois, la politique de bureau peut être stressante ou difficile pour vous. Mais votre bonne stratégie peut faire de vous le joueur. Soyez un politicien averti qui ne perd pas son harmonie ou son intégrité sur le lieu de travail ni ne laisse les autres se sentir déprimés pour réussir. Les gens croiront en vous lorsque vous les aiderez à bien réussir sur le lieu de travail. Une fois que vous jouez au jeu politique en toute sécurité, non seulement vous le comprendrez, mais vous ferez également un pivot vers la survie de carrière et vous ferez un acteur majeur sur votre lieu de travail.

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